Las migraciones a Software Libre no es algo nuevo, este fenómeno empezó más de 10 años detrás y no se puede calificar como pasajero. Y la comunidad sigue creciendo cada año en dos dígitos, las personas que más utilizan este medio son las organizaciones y personas que han comprendido las ventajas y los beneficios, que una migración al SL, les ofrece.

Así como gente y empresas que entienden los nuevos modelos de negocio y procesos de trabajo. No importa su área de negocio o industria, el tamaño empresarial y zona geográfica.
El proceso de migración, consiste en sustituir el software propietario por software con estándares abiertos que permita libertad al usuario en cuanto a: (a) usar el programa con cualquier propósito, (b) estudiar cómo funciona el programa y adaptarlo a sus necesidades, (c) distribuir copias y (d) mejorar el programa y hacer públicas las mejoras de tal forma que toda la comunidad se beneficie.

Para migrar el software se debe planificar, esta consistirá en dividir la migración en tareas más pequeñas y abordables, y en la asignación de recursos para llevar a cabo dichas tareas.
La planificación deberá tener en cuenta los límites temporales del proyecto, ubicar temporalmente cada una de las subtareas y establecer hitos de control.
Las labores de planificación no concluyen al comienzo del proyecto, sino que incluyen la monitorización del proceso y la aplicación de planes de contingencia en caso de retrasos o aparición de problemas técnicos.